ضمن رؤية كلية ابن رشد للعلوم الادارية بالارتقاء بالعمل الوظيفي وتطوير الاداء وسغل مهارات الموظفين وتحسين اداءهم نظمت الكلية مجموعة دورات تدريبية المجانية لمنسوبيها بقسمي الطلاب والطالبات. تقام الدورات بمركز خدمة المجتمع تحت اشراف ادارة التدريب يحاضر فيها مجموعة من خبراء التدريب بالكلية واعضاء هيئة التدريس.

  افادنا سعادة عميد الكلية د.علي سرحان ان هذه الدورات جاءت على خلفية التقييم المبدئي لمهارات وقدرات الموظفين والهدف الأول من الدورات التدريبية هوتطويرمهارات الموظفين وقدراتهم لإنجاز الأعمال بجانب القيام بالمسؤليات الاجتماعية الملقاه على عاتق الكلية نحو موظفيها وعملائها والمجتمع ككل. وتهدف الدورات الى سقل المواهب في كافة المجالات الادارية من موارد بشرية  من خدمات مساندة ومن اشراف ومتابعة على الاعمال اليومية ومهارات التحرير الاداري وفن التعامل مع  العملاء ومع اعضاء هيئة التدريس 

  الجدير بالذكر ان المتدربين من منسوبي الكلية الذين يجتازو هذه الدوات ستمنح لهم شهادات إجتياز وسوف تدرج مستقبلا في عملية تقييم  الاداء الوظيفي. 

   ضمن رؤية كلية ابن رشد للعلوم الادارية بالارتقاء بالعمل الوظيفي وتطوير الاداء وسغل مهارات الموظفين وتحسين اداءهم نظمت الكلية مجموعة دورات تدريبية المجانية لمنسوبيها بقسمي الطلاب والطالبات. تقام الدورات بمركز خدمة المجتمع تحت اشراف ادارة التدريب يحاضر فيها مجموعة من خبراء التدريب بالكلية واعضاء هيئة التدريس.

  افادنا سعادة عميد الكلية د.علي سرحان ان هذه الدورات جاءت على خلفية التقييم المبدئي لمهارات وقدرات الموظفين والهدف الأول من الدورات التدريبية هوتطويرمهارات الموظفين وقدراتهم لإنجاز الأعمال بجانب القيام بالمسؤليات الاجتماعية الملقاه على عاتق الكلية نحو موظفيها وعملائها والمجتمع ككل. وتهدف الدورات الى سقل المواهب في كافة المجالات الادارية من موارد بشرية  من خدمات مساندة ومن اشراف ومتابعة على الاعمال اليومية ومهارات التحرير الاداري وفن التعامل مع  العملاء ومع اعضاء هيئة التدريس 

  الجدير بالذكر ان المتدربين من منسوبي الكلية الذين يجتازو هذه الدوات ستمنح لهم شهادات إجتياز وسوف تدرج مستقبلا في عملية تقييم  الاداء الوظيفي.